Trabajo señala que la esperanza de vida afectará a todos los criterios de la pensión
El ministro de Trabajo, Valeriano Gómez, admitió ayer que casi un tercio del ahorro previsto en la reforma del sistema de pensiones depende de los ajustes quinquenales en los parámetros del sistema para absorber el gasto adicional que implica la mayor longevidad de la población. Gómez aludía a la información publicada ayer por este diario, según la cual el Gobierno fía buena parte del ahorro de la reforma de las pensiones a los retrasos en la edad de jubilación más allá de los 67 años y el ajuste de otros parámetros desde 2032. "Hay un conjunto de parámetros fundamentales, y aunque lo esencial ante cualquier posibilidad de ajuste a futuro es la edad, el acuerdo social habla de que en 2027 el sistema debe evolucionar para ajustar los parámetros, todos los parámetros, a la esperanza de vida. No tiene que ser solo la edad. Tiempo habrá de analizarlo", respondió el ministro en una comparecencia ante la prensa en Sevilla, informa Raúl Limón.
Aunque la edad legal de jubilación es la herramienta más potente, se puede incidir sobre "otros parámetros como gastos, ingresos o cuantía de la pensión" para ajustar el gasto a la esperanza de vida.
Esa modificación periódica de las bases del sistema constituye una de las claves de la reforma de pensiones que entrará en vigor en 2013. El ajuste de parámetros reportará casi un tercio del ahorro previsto en 2050, un cálculo incluido en un documento para inversores del Ministerio de Economía que asegura basar las cifras en las proyecciones del Instituto Nacional de Estadística sobre la esperanza de vida. Si esas proyecciones se trasladan a la edad legal de retiro -el documento dice que la proyección toma como base una reforma de elementos similares a la que se acaba de presentar-, la jubilación se retrasaría progresivamente hasta alcanzar 69 años en 2050.
Los cálculos de Economía figuran ampliados en la memoria económica del anteproyecto de ley de pensiones, a la que ha tenido acceso este periódico. La memoria extiende el horizonte de proyecciones hasta 2060, con un ahorro previsto equivalente al 3,6% del PIB. Para ese año, el llamado factor de sostenibilidad supondrá exactamente un tercio del ahorro esperado. El anteproyecto dice cómo se aplica ese mecanismo: "Los parámetros fundamentales del sistema [entre los que está la edad legal de jubilación] se revisarán por las diferencias entre la evolución de la esperanza de vida a los 67 años de la población en el año en que se efectúe la revisión y la esperanza de vida a los 67 años en 2027. Dichas revisiones se efectuarán cada cinco años".
La aplicación de esa fórmula es la que llevaría la edad de jubilación a los 69 años en 2050, según las proyecciones del INE, que son las que ha contemplado el Gobierno para el cálculo del ahorro necesario con ese factor de sostenibilidad. El Gobierno ha calculado el ahorro "teniendo en cuenta que cada 10 años aumenta en algo menos de un año la esperanza de vida a los 67 años", dice el anteproyecto. Pero, según fuentes de Trabajo, que se llegue o no a retrasar la jubilación a esa edad dependerá de las proyecciones del momento en que se aplique la revisión (en 2032 por primera vez) y, en última instancia, de la decisión política que se tome en ese momento, que está "abierta, no predeterminada y no es automática".
El anteproyecto también explica otro elemento clave en el alivio de costes para el sistema: la ampliación del periodo de cálculo de la pensión. Impactará de lleno en las cuentas, pues para la mayor parte de los trabajadores los últimos años cotizados coinciden con los de mejor salario. Y ampliar esa base incorporando años anteriores de cotización -la reforma eleva progresivamente el periodo de 15 a 25 años- supone por lo general una merma de pensión que el Gobierno cifra en un mínimo del 5,4% para los trabajadores (algo más para los autónomos). Esa es la reducción en el total de pensiones que se espera para cuando se computen los 20 últimos años, una referencia que se alcanzará en 2017 y que seguirá creciendo hasta situarse en 25 años en 2027. La memoria económica no contempla esa meta, pero es previsible que la merma de pensión sea superior cuantos más años de cómputo se tengan en cuenta. El texto aclara que las rebajas no afectan a quienes cotizan por la pensión mínima o por la máxima en todo el periodo de referencia. Y sí beneficia, en cambio, a los trabajadores que han percibido el subsidio de desempleo al final de su vida laboral.
La memoria recoge una nueva mejora en la edad real de jubilación, desde los 63,7 años de 2009 hasta los 63,8 años de 2010.
El ahorro por la nueva fórmula lineal
Con menor incidencia que los elementos principales, la reordenación del peso que tiene cada año cotizado para acceder a la pensión máxima también supone un ahorro al sistema. El cambio consiste en conseguir que, a partir de los 15 años que dan derecho al 50% de la pensión máxima a la que se tenga derecho, cada año adicional pese lo mismo. Hasta ahora, el periodo entre los 15 y los 25 años de cotización da acceso a un mayor porcentaje de pensión que el que proporcionan los 10 últimos años, lo que desincentiva la permanencia en el puesto de trabajo al final de la vida laboral.
El Ministerio de Trabajo calcula que la homogeneización de esa escala afectará al 27,7% de los trabajadores que accedan a la jubilación a partir de 2026, cuando el cambio esté completamente implantado. La medida perjudica a los trabajadores que no alcancen los años necesarios para percibir el 100% de la pensión, ahora 35 y una vez que la reforma esté implantada, 37. Los cambios supondrán una rebaja acumulada del 1,2% en el volumen de pensión de las nuevas altas que se produzcan en el periodo transitorio de aplicación de esta norma y de 2026 en adelante, según la memoria económica.
Al final no se ha igualado completamente el peso de cada mes de cotización sobre la cuantía de la prestación. A partir de los 35 años y 8 meses cotizados, cada mes de más aporta 0,18 puntos porcentuales para conseguir el 100%, frente a los 0,19 que representa el resto. Es un ajuste técnico que alivia mínimamente la penalización que supone exigir dos años más para cobrar la prestación máxima.
Los trabajadores más cualificados sufren el 6,7% del desempleo en España
El paro en España alcanzó sólo al 6,7% de los trabajadores que contaban con estudios de posgrado, frente al 9,8% de los asalariados con preparación universitaria y muy lejos del 20,3% de la población total, según un informe divulgado hoy sobre Empleabilidad de la Población Cualificada.
Pese a ello, sólo el 35,6% de la población activa en España participó en actividades de formación en 2009 (últimos datos disponibles), cuatro décimas por debajo de la cifra de 2007, según el estudio de EAE Business School.
Este hecho se produce a pesar de que, tal y como se desprende del informe, la calidad laboral es más alta en la población activa que cuenta con estudios de máster o postgrado que para aquella que no los tiene.
El citado 35,6% de España está por debajo de la media europea, que se sitúa en el 42%, y si se analiza el caso de los directivos, ocurre otro tanto de lo mismo: sólo el 49,2% de ellos en puestos de media o alta dirección siguen actividades de formación, frente al 55% de media entre los europeos.
El informe resalta que, entre los ocupados que no tienen estudios de postgrado, el contrato temporal se situó dos puntos porcentuales por encima de los que sí los tienen (17,6% frente al 15,6%). Además, entre los primeros, los contratos de corta duración, aquellos inferiores a un año, alcanzaron al 88,3% de los empleados.
Subempleo
También el subempleo (trabajar menos horas de las deseadas) fue más alto entre la población activa universitaria (7%) que entre aquellas personas que habían cursado un máster o estudios posteriores (5,6%), y su tasa de paro fue más alta, del 9,8% frente al 6,7% de los estudiantes de postgrado.
El estudio sobre Empleabilidad, que tiene en cuenta indicadores como la tasa de paro, la proporción de parados de larga duración y la proporción de subempleo o de sobre cualificación, determina que las comunidades autónomas con mejores posibilidades para los más cualificados en 2010 fueron Aragón, País Vasco, Asturias, Madrid y Cataluña.
En el extremo opuesto se situaron Extremadura, La Rioja, Castilla y León, Castilla-La Mancha y Murcia.
El 40% de los directivos teme sufrir una inspección por operaciones vinculadas
El 40% de las empresas españolas considera que es "bastante o muy probable" que reciban durante este año una inspección por parte de Hacienda referente a los precios de transferencia, que son aquellos que se establecen en operaciones entre empresas de un mismo grupo empresarial. Este es el resultado de una encuesta realizada por KPMG a 150 directivos.
El temor de los encuestados está justificado. El plan de control tributario de 2011 indica que los precios de transferencia serán una área prioritaria de actuación. Hacienda pretende evitar que las compañías, especialmente las multinacionales, utilicen las operaciones comerciales entre filiales de distintos países para modificar la base imponible del impuesto sobre sociedades. En definitiva, se trata de dificultar que las compañías utilicen la ingeniería fiscal de forma abusiva para rebajar la factura tributaria.
Déficit en la gestión
No ha sido hasta los últimos tres años que Hacienda ha empezado a especializarse en los llamados precios de transferencia. La legislación obliga a las empresas a demostrar y documentar que han fijado un precio de mercado en una operación intragrupo. En este caso, el cargo de la prueba recae sobre las sociedades.
Un 25% de los encuestados por KPMG se sienten "nada o muy poco confortables" respecto a su actual política de precios de transferencia. En especial, cuando la relación comercial entre empresas del mismo grupo se circunscribe a bienes intangibles que, por definición, son difíciles de tasar.
Pactar con Hacienda
l El Ministerio de Hacienda recomienda a las empresas que, si dudan a la hora de tasar una operación vinculada, acudan a los acuerdos previos de valoración. A través de ellos, la empresa y Hacienda pactan el precio de transferencia, lo que supone ganar seguridad jurídica.
Los extranjeros afiliados a la Seguridad Social, 37.412 menos
El número de extranjeros afiliados a la Seguridad Social disminuyó en 37.412 en enero respecto a diciembre de 2010 y se situó en 1.777.567 ocupados, según el Ministerio de Trabajo e Inmigración.
Estos ocupados -1.777.567- suponen el 10,23 % de los 17.361.839 cotizantes que tiene el sistema.
Con respecto al mismo mes de 2010, el número de afiliados extranjeros disminuyó en 29.306 trabajadores (el 1,65 % menos).
La cotización de los extranjeros se redujo en enero en el régimen general, con 1.132.465 adscritos (37.497 menos que en diciembre); en el hogar, con 178.173 (759 menos); en el mar, con 3.923 (37 menos) y en el carbón, con 565 (21 menos).
Asimismo, disminuyó el número de afiliados entre los autónomos, con 1.239 emprendedores menos, hasta los 197.693, mientras que en el sector agrario se incrementó en 2.141 y sumó 264.748.
Las mujeres necesitan trabajar 54 días más que los hombres para cobrar lo mismo
Una mujer tiene que trabajar cada año 54 días más que un hombre para ganar lo mismo en la Unión Europea, según datos facilitados por sindicatos y organizaciones feministas.
Del cálculo de contabilizar estas "jornadas extra" resultaría que los hombres podrían empezar a trabajar el 22 de febrero de cada año y aun así cobrar igual que sus compañeras, motivo por el que la fecha del 22 de febrero fue elegida como Día Europeo para la Igualdad Salarial entre Hombres y Mujeres.
En 2010, el Gobierno español aprobó de forma oficial la declaración del 22 de febrero, con lo que esta es la primera vez que la efeméride se celebra a nivel nacional.
Según UGT, en 2008 el sueldo de una española representaba el 78,1% del de un trabajador varón, una cifra que sin embargo ha mejorado cinco puntos respecto a 2006, señala el sindicato.
España sigue no obstante por debajo de la media de la UE, donde la brecha salarial es del 15%.
La Plataforma Andaluza de Apoyo al Lobby Europeo de Mujeres, por su parte, indicó que la diferencia salarial "parte de los convenios colectivos, donde se permite distinta nomenclatura para el mismo puesto de trabajo dependiendo de si es mujer o varón", y "de los pluses, ya sean de nocturnidad, toxicidad o peligrosidad, que normalmente perciben los varones".
El petróleo tiñe de negro el futuro más cercano del Ibex 35
El fuerte repunte del precio del petróleo por las incertidumbres en Libia y otros países árabes ha castigado la cotización del Ibex 35, que ha caído hasta los 10.800 puntos.
La semana no podía empezar peor para las bolsas europeas. No había referencia desde Wall Street por la festividad del día de los Presidentes y el petróleo mantenía su tendencia alcista por las tensiones geopolíticas en el norte de África. La agenda macro europea fue positiva, pero el mercado la ignoró por mor del impacto que los niveles del precio del oro negro puedan tener sobre el crecimiento y la inflación en los países desarrollados. El Ibex 35 inicia la semana con un recorte del 2,33%, que le lleva hasta los 10.810,5 puntos.
El hecho de que las tensiones geopolíticas hayan llegado a un país productor de petróleo y miembro de la OPEP como Libia ha disparado el precio del petróleo. El contrato de futuros sobre el brent con próximo vencimiento tiene un precio de 105 dólares, un 2,4% al alza, lo que le sitúa en sus niveles más altos desde septiembnre de 2008. Esta situación hace temer un repunte de la inflación en los países desarrollados que pueda provocar subidas de tipos antes de que el crecimiento las demande y provoca un auténtico desamor con los activos de riesgo.
Por otro lado, el mercado busca de nuevo consuelo en al viejo activo refugio, el oro, que sube un 1%, hasta los 1.405,7 dólares.
En la agenda macro del día destacaban el índice de confianza IFO en Alemania, que muestra una tímida mejora, situándose en los 111,2 puntos, mientras que el PMI manufacturero en el Área euro avanza en febrero hasta los 59,0 puntos. Por su parte, el PMI de servicios avanza para el Área euro mejora en el mes de febrero y se sitúa en los 57,2 puntos.
Por otro lado, al mercado no le ha gustado la derrota del partido de Merkel en las elecciones de Hamburgo. "La interpretación que se hace de esto es que Merkel va a endurecer sus posiciones en la Unión Europea sobre cualquier asunto relacionado con los países periféricos y el euro", según explican en Saxo Bank.
La paridad euro/dólar se sitúa al cierre en las 1,367 unidades, un 0,17% a favor del billete verde, en tanto que el bund ofrece una rentabilidad del 3,18% y establece un diferencial de 214 puntos básicos con el bono español a diez años.
Por último, en el selectivo, destacaron las caídas de más de cinco puntos porcentuales en Abengoa, de más de cuatro puntos en Técnicas Reunidas y OHL y de más de tres y medio en Acciona y Popular.
Mañana destaca en EEUU el índice manufacturero de Richmond de febrero que podría mostrar un ligero deterioro (17 estimado frente a 18 previo), aunque no descartamos sorpresas positivas tras los buenos datos en Nueva York y Filadelfia. También será importante el dato de confianza consumidora de febrero (Conference Board), que podría situarse en niveles algo inferiores al dato anterior (63 estimado fretne a 65,6 previo revisado). Sin olvidar el índice de precios de viviendas CaseShiller de diciembre, manteniendo descensos en términos anuales de un dígito bajo (-2,3% previsto frente a –1,59% previo).
En Europa, tan sólo conoceremos la balanza comercial de diciembre en España y la confianza del consumidor italiano de febrero, pero habrá subasta de letras a 3 y 6 meses en España.
Por el lado corporativo, se publican los resultados de Gas Natural, Ferrovial, Chesapeake Energy Corporation, Hewlett-Packard, Home Depot, Macy's, Medtronic, Office Depot y Wal-Mart Stores, y tendrá lugar el Investor's Day en Bayer.
Wall Street, cerrado por día festivo
El mercado de Estados Unidos permanecerá cerrado hoy por ser día festivo, por lo que no habrá información bursátil ni cambiaria.
El Nikkei descuenta los problemas con un desplome del 1,78%
El principal selectivo de la Bolsa de Tokio ha terminado la sesión con una caída del 1,78%, descontando así todos los problemas políticos que vive LIbia y que han llevado al petróleo a sus máximos de 30 meses.
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